Kontakta
Imprint Recruitment

Kontakta mig

Har du en fråga, letar du efter ny personal eller är du nyfiken på en karriärförändring?
Oavsett vem du är så är du varmt välkommen att höra av dig – jag är bara ett mejl, samtal eller formulär bort. Jag värdesätter det personliga mötet, och jag lovar att du får snabb återkoppling.

Skicka ett meddelande

Har du en specifik fråga, eller vill du att jag kontaktar dig? Fyll i formuläret så hör jag av mig så snart jag kan.
Jag godkänner att denna webbplats lagrar och bearbetar den information jag skickar in.Jag godkänner att denna webbplats lagrar och bearbetar den information jag skickar in.

Är du jobbsökande eller letar du efter personal?

Se lediga tjänster eller läs mer om hur jag kan hjälpa dig att hitta rätt kompetens
SE LEDIGA TJÄNSTER rekrytera med imprint

Föredrar du att ta kontakt direkt?

Amanda Jodelsohn
Grundare/Rekryteringsansvarig
📩 amanda@imprintrecruitment.se
📞 +46 70-522 02 52

Q&A – för arbetsgivaren

Priset varierar beroende på uppdragets omfattning och komplexitet. Jag är alltid transparent med våra villkor och erbjuder både fasta priser och flexibla lösningar, utifrån vad som passar er verksamhet bäst. Kontakta mig så skräddarsyr vi ett upplägg som möter just era behov. 
Nej, Imprint är inte ett bemanningsföretag. Jag fokuserar uteslutande på rekrytering till fasta tjänster – men anpassar gärna kontaktvägar, processer och samarbetssätt så att det passar er interna struktur. Jag hjälper däremot till med interimlösningar av chefspositioner och affärsutveckling. 
Självklart! Oavsett om ni söker en nyckelperson till ett litet team eller planerar för framtida tillväxt, ger jag varje uppdrag samma höga nivå av engagemang och kvalitet. 
Jag driver ett litet, specialiserat bolag med hjärtat på rätt plats. Hos mig får du personlig service, hög tillgänglighet och en process som alltid formas efter just dina behov. Min flexibilitet och känsla för både kund och kandidat gör att jag ofta överträffar förväntningar. 
Jag är baserade i Stockholm och verkar främst i Stockholmsområdet, men har även genomfört rekryteringar både på andra orter i Sverige och internationellt. Hör av dig, så ser vi vad som är möjligt. 
Jag är specialiserad inom rekrytering till roller inom:

• Event & projektledning
• Kontor & administration
• Kundtjänst & support

Jag erbjuder även interimlösningar för chefspositioner och affärsutveckling. Jag erbjuder inte bemanning eller traditionell konsultuthyrning. 
Jag erbjuder garanti på mina rekryteringar – hör av er så berättar jag mer om villkoren och hur jag minimerar risken för felrekrytering. 
Att rekrytera med Imprint ger er tillgång till ett bredare nätverk, djup branschinsikt och ett objektivt urval baserat på både kompetens och personlighet. Som mindre aktör är jag dessutom extremt flexibel och formar processen efter era behov. Ni sparar inte bara värdefull tid – ni minskar också risken för felrekryteringar, vilket kan bli både kostsamt och tidskrävande. Jag erbjuder dessutom garanti på mina tillsättningar, vilket ger er en extra trygghet genom hela processen. 

Q&A – för kandidaten

Jag återkopplar så snart jag kan – oftast inom 24 timmar på vardagar. Snabb, tydlig och personlig kommunikation är viktigt för mig. 
Inte alls. Du är varmt välkommen att kontakta mig även om du befinner dig i startgroparna, byter riktning eller bara vill bolla tankar kring din nästa karriärväg. 
Ingenting. Det är helt kostnadsfritt att söka jobb eller bli en del av min kandidatbas. 
Jag inleder med en selektering och telefonavstämning. Därefter bokar vi in en personlig intervju och genomför en personprofilsanalys. Oavsett hur långt du går i processen får du alltid återkoppling. Går du vidare, matchas du med kund – och jag stöttar dig hela vägen fram till anställning. 
Jag använder ett DISC-baserat verktyg som kartlägger hur du kommunicerar, samarbetar och motiveras i arbetslivet. Syftet är att få en djupare förståelse för dig som person – inte att bedöma dig. Verktyget fungerar som ett samtalsstöd i mina intervjuer, och jag är certifierad i att använda det. 
Analysen används aldrig för att utesluta kandidater – utan som ett stöd för att förstå personlighet, kommunikationsstil och drivkrafter. Den är minst lika värdefull för dig som kandidat som för arbetsgivaren. Om du inte matchar just den tjänst du sökt kan analysen istället öppna dörrar till andra roller där din profil passar ännu bättre. Målet är att du ska få bästa möjliga förutsättning att trivas, utvecklas och lyckas i din nya anställning. 
Den ger arbetsgivaren en bättre bild av dina styrkor, kommunikationsstil och drivkrafter – redan innan din första dag. Det leder till en mer träffsäker introduktion och en tryggare start i din nya roll. 
Jag utgår från Stockholm och arbetar främst med rekryteringar i Stockholm med omnejd. Men jag tar mig även an uppdrag i andra delar av landet – och ibland även internationellt. 
Jag och mina kunder hanterar dina uppgifter enligt GDPR. Allt du delar med oss behandlas konfidentiellt och används endast i rekryteringssyfte.