Om mig - din personliga rekryteringspartner i Stockholm
Jag heter Amanda och driver Imprint Recruitment – ett rekryteringsföretag med fokus på kvalitet, precision och personligt engagemang.
Jag arbetar med rekrytering inom projektledning, event, administration och kundservice i Stockholm, där rätt person verkligen gör skillnad för helheten.
Rekryteringsbranschen förändras snabbt. AI, automatisering och datadrivna processer har sin plats – men jag tror fortfarande att de bästa rekryteringarna börjar med något annat: den mänskliga kontakten.
För mig handlar rekrytering om att förstå människor på riktigt.
Jag lägger stor vikt vid dialog, lyhördhet och professionellt omdöme istället för standardiserade tester och automatiserade urval. Det gör att jag kan arbeta mer träffsäkert – och samtidigt skapa en mer personlig och kvalitativ upplevelse för både kund och kandidat.
Oavsett om du är en etablerad organisation eller ett växande bolag, hjälper jag dig att hitta rätt person för rätt roll.
Jag stöttar genom hela rekryteringsprocessen – från behovsanalys till uppföljning – med målet att skapa långsiktiga och hållbara matchningar.
Därför väljer företag mig som rekryteringsföretag i Stockholm
Träffsäker intervjumetodik
Genom en strukturerad och djupgående intervjumetodik identifierar jag inte bara kompetens, utan även drivkrafter, arbetssätt och potential. Det ger en tydligare helhetsbild av kandidaten och minskar risken för felrekrytering.
Expertis inom event, projektledning, administration & kundservice
Jag rekryterar inom områden där jag själv har erfarenhet. Det gör att jag förstår både kompetenskraven och de personliga egenskaper som krävs för att lyckas. Resultatet blir mer träffsäkra matchningar.
Personligt engagemang genom hela rekryteringsprocessen
Du får mitt fulla fokus genom hela processen. Från första behovsanalys till uppföljning efter anställning är jag närvarande, tillgänglig och engagerad i varje detalj. Varje rekrytering hanteras med noggrannhet, ansvar och en tydlig ambition - att hitta rätt person för just er.
Långsiktliga relationer
Jag bygger inte bara nätverk - jag bygger förtroende. Mitt fokus ligger på att skapa långsiktiga samarbeten och rekryteringar som håller över tid, där både kandidat och arbetsgivare trivs och utvecklas tillsammans.
Stolta sammarbeten
Intervju med Amanda, grundare & rekryterare
Hur kom du på idén till Imprint Recruitment?
Det växte fram under flera år, i takt med att jag själv arbetade inom service, event och senare rekrytering.
Jag märkte tidigt att mycket i branschen kretsade kring tempo, volym och standardiserade processer. Men det som verkligen gjorde skillnad var något helt annat – det mänskliga mötet och förmågan att förstå människor på riktigt.
Det blev startpunkten för Imprint Recruitment – ett rekryteringsföretag där kvalitet, personlighet och precision alltid får gå först.
Vad gör Imprint annorlunda?
Imprint är ett litet bolag – och det är precis det som gör skillnaden.
Jag arbetar nära i varje uppdrag och är med från första kontakt till avslutad rekrytering.
Genom att arbeta lyhört och med full närvaro kan jag skapa en mer träffsäker rekryteringsprocess – där både upplevelse och resultat håller en hög nivå. För mig handlar det inte om att leverera många kandidater, utan om att leverera rätt kandidater.
Varför namnet Imprint?
Namnet Imprint betyder “avtryck” – och det är precis det jag vill lämna efter mig i varje uppdrag. För mig handlar rekrytering inte bara om att fylla en roll, utan om att skapa något som håller över tid. Jag vill att både kund och kandidat ska känna att processen varit genomtänkt, respektfull och värdefull – oavsett utfall.
Vad brinner du lite extra för?
Eventbranschen ligger mig fortfarande väldigt varmt om hjärtat.
Det var där allt började, och jag har fortfarande svårt att släppa det helt. Ibland tar jag mig därför an projektuppdrag vid sidan av – och det är inte ovanligt att jag fortfarande rör mig bakom kulisserna på ett event.
Sen är det självklart mötet med människor som jag brinner extra för, det är därför jag älskar det jag gör.